合肥市人才网：安徽新纪元时装有限公司招聘信息 -凯发官方首页

　　合肥招聘信息详情如下。

　　安徽新纪元时装有限公司的前身是香港新纪元时装公司，公司总部于2012年底落户安徽合肥，经过十余年的积累与稳定发展，公司业务已遍布全国各重点省份及安徽省内各主要地级市，拥有50余家店铺，近500名员工。公司旗下拥有another home、indu homme、youlleli、 ah·design、 ix、missk、 k-2、 ayk等多个连锁品牌。

　　一、职位信息

　　岗位职责:

　　1、新款订单的货品分配，确保货品配发的合理，补单货品分配以及配发及时性沟通；

　　2、通过每周调拨，针对店铺的实际销售情况对店铺的货品进行合理调配，使单品销售最大化，滞销产品快速周转；

　　3、所有店铺的货品调配，并下发到单店，调拨检核，确保店铺有效执行；

　　4、参与新品选版，做好选版前准备工作,并结合往季销售数据、商圈及客群了解给到相应的商品建议；

　　5、每周针对上市货品的产品性能终端反馈收集及反馈上级；

　　6、店铺工服的选版、下单以及发放；

　　7、负责“零售内购仓”货品管理及销账；

　　8、负责新开店、活动店铺货品安排及及时性；闭店店铺的货品安排；

　　9、门店商品总量、skc量、结构、top款深度的把控与熟知，并针对异常进行及时调整；

　　10、每周针对销售异常门店进行深度商品分析及沟通并跟进后期销售；

　　11、主动与门店沟通货品事宜，协助、引导门店利用数据分析做指导；

　　12、检视门店对于公司商品意志的熟知度（top款、主推款、活动款等）；

　　13、负责门店盘点审核，同时定期协助门店盘点，确保门店库存准确性；

　　14、大盘商品促销活动以及单店活动的设置以及更新与店铺通知，并确保促销活动的准确性、及时性和有效性；

　　15、定期制定巡店计划及总结巡店过程中遇到的货品问题并第一时间进行有效调整；

　　16、处理门店销售过程中遇到的其它事项（盘点差异、客诉、残次处理等）。

　　任职资格:

　　3年以上商品管理工作经历,女装行业工作经验，能熟练使用表格处理数据。

　　二、职位信息

　　岗位职责:

　　1、根据公司市场经营策略，制定全年度业绩目标达成计划以及销售策略；

　　2、负责维护各区域商场的日常关系、所辖区域竞争品牌信息的收集与整理；

　　3、根据年度市场经营策略，制定新店开业目标，协调公司各种内部外部资源，跟进实施进度并确保目标达成；

　　4、负责终端门店销售业务、营运管理工作，完成公司销售任务；贯彻执行公司的销售策略，因地制宜地制定和实施区域性的管理；

　　5、负责组建和管理销售/组织架构体系，并负责对管辖区的人员进行招聘、培训、指导、控制，确保所管辖区域销售队伍的数量和质量，并对直属下级进行考核、激励，为公司业务发展培养和储备人才；

　　6、熟悉商品，及时做商品管控和规划。

　　任职资格

　　1、3年以上服装品牌零售经理工作经验，对终端门店管理有清晰的认识和专业的功底；

　　2、年龄30-40之间。

　　工作地址:

　　[合肥市蜀山区]稻香村街道安粮国贸中心写字楼

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